美容皮膚科に特化し、その中でもレーザー治療専門として、専門性に特化しています。ですので看護師が積極的に治療に参加できる環境です。
また、クリニックで開発されたドクターズコスメの販売も行っています。レーザー治療から化粧品までをトータル的に、女性のお肌の美を追求しているクリニックです。
美容皮膚科未経験の看護師でも、問題なく仕事を覚えていくことができる研修体制が整っています。

特徴は、未経験でも無理のない教育制度です。未経験で美容クリニックでの勤務を考えている看護師さんに最適と考えます。

美容クリニックって待遇が良いイメージがあるかと思います。高給与で夜勤がなく、休みもそこそこといった感じです。

しかし、実際は嘘ではないんですが、ハードルが高くなってしまい、最初の試用期間をクリアできないケースが、他の美容クリニックだと多くなっています。

これだけの給与をもらっているんだから、もっと仕事ができないといけない、となってしまいます。その結果としてついていくことができず、試用期間中に退職するのです。

しかし、こちらのクリニックは無理なく仕事を覚えていく環境を整えています。給与や休日、ボーナスなども含めて、最初は正直な話、雇用条件が良いとは言えません。

研修体制がしっかりとしていて院内資格制度などもあります。これに合格していくことで報奨金が出るというものです。仕事ができるようになった分だけ、給与などの待遇に反映されるようになっています。

このような環境の美容クリニックの方が、自分のペースで仕事を覚えることができ、覚えるのが遅くても給与が安いのでそこまできつくは責められません。

また、ノルマのことに関して、看護師に販売や営業ノルマはありません。それに評判の良いドクターズコスメですので、営業ノルマは関係なく勧めやすい商品です。

採用審査をパスするための書類内容は、やはり基本をしっかりと押さえることです。

面接には履歴書と職務経歴書が必要になります。看護師って職務経歴書を書いた経験がある方は少ないですよね。一般企業の感覚に近いクリニックと言えます。

まずは基本というのは、履歴書は手書きで、そして職務経歴書はパソコン入力で作成すると良いでしょう。履歴書は手書きになっていることによって字を確認することができます。

字は人の性格を現すと言われており、今では履歴書を手書きにしているだけでポイントが高くなることがあります。自分の性格を見せようとしているとも捉えることができますので。

そして、職務経歴書はパソコン入力になっていることで、パソコン操作が大丈夫かどうかを示すことができます。もちろん中身も大切ですが、まずは最低限必要な情報を面接官に与えることが大切なのです。

あと、この履歴書には写真を貼ることになりますが、出来るだけ写真館で撮ってもらいましょう。やはり機械とは写真写りが大分違います。それだけ写真に気を遣っているということが、印象をより良くすることに繋がります。

採用試験や面接に合格するためのコツ
面接にコンサルタントが同席できないケースがほとんどです。
それだけ厳格に面接を行っていると言えます。
面接の前に筆記試験があり、簡単な数学や漢字の問題があります。この筆記試験の結果で合皮が決まるということはありませんが、出来があまりにも悪いと、仕事を覚えることができないという烙印を押されてしまうことがあります。

そうなると当然ながら不採用になりますので、SPI試験の対策問題をインターネット上にあるものでも構いませんので、少し行っておくと良いかもしれません。

面接時には、志望動機や今後入職した際にはどういったことをしていきたいか、もしくはどういったことで貢献していきたいかなどを考えておくとよいでしょう。そして、受け答えは落ち着いてゆっくりとはっきりと行うことが必須です。姿勢も意識した方が良いですね。

美容皮膚科のクリニックの中では最も企業に近いクリニックの1つですので、接遇マナーや身だしなみ、いかに外見を綺麗に見せるかということを他のクリニックよりも意識するといいと思います。おどおどすると受からない、と覚えておくと良いかもしれません。

詳細に関しましては一度ご相談ください。

担当：杉山